Die Türkiskarte ist ein Dokument, das Ausländern das Recht gibt, auf unbestimmte Zeit in der Türkei zu arbeiten und dort zu leben, und nur ihren Verwandten das Aufenthaltsrecht gewährt. Der Ehegatte und die unterhaltsberechtigten Kinder des Ausländers gelten als Verwandte des Inhabers der Türkiskarte. Daher erhalten auch der Ehegatte und die minderjährigen Kinder des Ausländers eine unbefristete Aufenthaltserlaubnis. Regelungen zur Türkiskarte finden Sie in der Türkiskartenverordnung Nr. 30007 und dem Internationalen Arbeitsgesetz Nr. 6735. Das Türkis-Kartensystem wurde geschaffen, um qualifizierte Investoren und qualifizierte Arbeitskräfte in die Türkei zu locken.
Rechte und Pflichten des Turkuaz-Karteninhabers und seiner Angehörigen
Die Turkuaz Card gewährt ihrem Besitzer und seinen Angehörigen bestimmte Rechte. Zusätzlich zu den Rechten müssen Inhaber einer Türkiskarte bestimmte Pflichten erfüllen. Das grundlegendste Recht, von dem ein Inhaber einer Türkiskarte profitieren kann, ist der Erhalt einer unbefristeten Arbeitserlaubnis. Neben der Arbeitserlaubnis hat er/sie auch Anspruch auf eine Aufenthaltserlaubnis. Angehörige des Türkis-Card-Inhabers haben lediglich Anspruch auf eine unbefristete Aufenthaltserlaubnis.

Sofern keine Situation vorliegt, die ein Hindernis für die entsprechende öffentliche Ordnung und nationale Sicherheit im Ausland darstellen würde, ist es Inhabern einer Türkiskarte ausnahmsweise möglich, die türkische Staatsbürgerschaft zu erwerben, wenn andere Bedingungen erfüllt sind. Um es allgemein zusammenzufassen: Für Inhaber einer Türkiskarte gelten dieselben Gesetze und Bestimmungen wie für türkische Staatsbürger. Allerdings werden Ausländern immer noch einige Rechte vorenthalten. Inhaber einer Türkiskarte können nicht als Beamte arbeiten. Ausländer, die nicht zum Wehrdienst verpflichtet sind, können einige durch Sondergesetze geregelte Berufe nicht ausüben. Auch das aktive und gewählte Recht ist vom Geltungsbereich ausgenommen.
Wem wird die Türkiskarte gegeben?
Ausländer, denen eine Türkiskarte ausgestellt werden kann, sind in Artikel 5 der Türkiskartenverordnung geregelt. In Übereinstimmung mit dem betreffenden Artikel, türkisfarbene Karte;
Gilt als hochqualifizierte Arbeitskraft hinsichtlich ihres Bildungsniveaus, ihres Gehalts, ihrer beruflichen Kenntnisse und Erfahrungen, ihres Beitrags zu Wissenschaft und Technologie und ähnlicher Eigenschaften.
Aufgrund seines Investitions- oder Exportniveaus, der Größe der von ihm bereitgestellten Arbeitsplätze, seines Beitrags zur wissenschaftlichen und technologischen Entwicklung und ähnlicher Merkmale gilt es als hochqualifizierter Investor.
Wissenschaftler oder Forscher, der zur wissenschaftlichen und technologischen Entwicklung beiträgt oder Studien und Forschungen durchführt, die auf internationaler Ebene in den Bereichen Wissenschaft, Industrie und Technologie als strategisch für die Interessen des Landes gelten.
Erfolgreich auf internationaler Ebene in Bezug auf kulturelle, künstlerische oder sportliche Aktivitäten
Es kann an Ausländer verliehen werden, die zur internationalen Anerkennung oder Förderung der Türkei oder der türkischen Kultur beitragen und auf internationaler Ebene in Angelegenheiten im Zusammenhang mit den nationalen Interessen der Türkei tätig sind.
Bedingungen für die Türkis-Karte
Liegt eine der oben aufgeführten Situationen vor, können sich Ausländer für die Türkis-Karte qualifizieren. Das bloße Vorliegen dieser Bedingung reicht jedoch nicht aus, es werden auch andere wichtige Punkte berücksichtigt. Anträge auf eine türkisfarbene Karte für Ausländer, deren Arbeit in der Türkei im Hinblick auf die öffentliche Ordnung, Sicherheit oder Gesundheit der Türkei unsicher ist, werden abgelehnt. Ausländer, die die erforderlichen Unterlagen nicht vorlegen, haben möglicherweise keinen Anspruch auf die Türkis-Karte. Daher wäre es gesünder, diesen Prozess mit einem Anwalt durchzuführen.
Erforderliche Dokumente für die Türkis-Karte
Um die Türkis-Karte zu beantragen, müssen folgende Dokumente eingereicht werden:
Bewerbungsantrag
Kopie des Reisepasses oder Passersatzdokumentes des Ausländers
Konformitätsbescheinigung der zuständigen öffentlichen Einrichtung und Organisation, sofern vorhanden
Für Ausländer, die die oben genannten Qualifikationen erfüllen, sind zusätzlich folgende Unterlagen erforderlich:
Für Ausländer, die als qualifizierte Arbeitskräfte gelten, sind ein Diplom, ein Arbeitsvertrag, ein Lebenslauf, ein Ernennungs- oder Auftragsschreiben, Berufserfahrung und international anerkannte Dokumente erforderlich, aus denen hervorgeht, dass neben der Muttersprache auch Fremdsprachenkenntnisse vorliegen.
Dokumente, aus denen die Investitionsgröße, das Beschäftigungsniveau, die Exportmenge, die finanzielle Ausstattung, die Tätigkeitsregion, der Sektor und das Geschäft des Ausländers hervorgehen, der als qualifizierter Investor gilt.
Für Wissenschaftler oder Forscher: Diplom, Dokument, das den akademischen Werdegang und Titel zeigt, akademisches Studium oder Lizenz, Marken- oder Patentdokumente
Erfolgsnachweise von Ausländern, die auf nationaler oder internationaler Ebene im Rahmen kultureller, künstlerischer oder sportlicher Aktivitäten erfolgreich waren
Für Ausländer, die zur Anerkennung oder Förderung der Türkei oder der türkischen Kultur beitragen: Dokumente über Aktivitäten, die auf internationaler Ebene als Turkuaz-Freiwillige durchgeführt werden, Dokumente über Werbeaktivitäten mit Informationen wie geistigen und künstlerischen Arbeiten, Dauer, Nachhaltigkeit, Kontinuität und Einsatzgebiet Einfluss.

Annahme des Türkiskartenantrags
Die Türkiskarte wird mit einer Übergangsfrist von den ersten drei Jahren ausgestellt. Während dieser Übergangszeit werden die Aktivitäten des betreffenden Ausländers durch einen beauftragten Sachverständigen überwacht und geprüft, ob der Ausländer seinen Verpflichtungen nachkommt. Werden Mängel festgestellt, muss der Ausländer diese Mängel innerhalb von 3 Monaten beheben. Andernfalls wird Ihre Karte ungültig. Nach Ablauf der 3-jährigen Übergangsfrist wird die Türkis-Karte auf ausländischen Antrag hin unbefristet. Hierbei ist zu beachten, dass der Antrag auf Löschung der Übergangsfrist-Registrierung in jedem Fall vor Ablauf der Übergangsfrist gestellt werden muss, beginnend mit 180 Tagen bis zum Ablauf der Übergangsfrist.
Ablehnung des Türkiskartenantrags
Anträge können aufgrund der Bewertung abgelehnt werden. Nachfolgend sind die Gründe für die Ablehnung aufgeführt:
Nichterfüllung der vom Ministerium festgelegten Bewertungskriterien
Nicht im Einklang mit der internationalen Arbeitspolitik
Mit falschen oder irreführenden Informationen und Dokumenten erstellt
Der Grund für die Beschäftigung eines Ausländers wird nicht als ausreichend angesehen
Regelungen zu Arbeitsplätzen und Berufen, die türkischen Staatsbürgern in anderen Gesetzen vorbehalten sind
Ausländer, die vom Innenministerium als Ausländer gemeldet werden, dürfen nicht in die Türkei einreisen, erhalten kein Visum oder werden im Rahmen der einschlägigen Artikel des Gesetzes über Ausländer und internationalen Schutz abgeschoben.
In Bezug auf Ausländer, deren Arbeit in der Türkei aufgrund der öffentlichen Ordnung, der öffentlichen Sicherheit oder der öffentlichen Gesundheit als unsicher gilt
Mit Ausnahme der Genehmigung des Außenministeriums gelten die Verfahren für Bürger von Ländern, die die Republik Türkei nicht anerkennt oder mit denen sie keine diplomatischen Beziehungen unterhält.
Nicht innerhalb der gesetzlichen Frist durchgeführt oder Mängel nicht behoben
Stornierung der Türkiskarte
Die Türkiskarte wird in einer der folgenden Situationen storniert:

Ab dem Gültigkeitsdatum der Turkuaz Card; nicht innerhalb von sechs Monaten in die Türkei einreisen oder sich ohne höhere Gewalt länger als zwei Jahre ununterbrochen im Ausland aufhalten
Die Gültigkeitsdauer des Reisepasses oder Passersatzdokuments darf nur mit Genehmigung des Innenministeriums oder des Außenministeriums verlängert werden.
Es wird festgestellt, dass die Person gegen die gesetzlichen Bestimmungen verstößt oder nicht registriert ist.
Es wird festgestellt, dass der Ausländer seit mindestens einem Jahr nicht ununterbrochen gearbeitet hat.
Später stellt sich heraus, dass der Antrag auf die Türkiskarte mit falschen oder irreführenden Informationen und Dokumenten gestellt wurde.
Das Versäumnis, die angeforderten Informationen und Dokumente innerhalb der Übergangsfrist einzureichen oder laut Überwachungsbericht davon auszugehen, dass der Ausländer seine Qualifikation als Inhaber einer Türkiskarte verloren hat.
Mitteilung des Innenministeriums, dass es sich bei der Person um einen Ausländer handelt, der nicht in die Türkei einreisen darf, kein Visum erhält oder abgeschoben wird.
Benachrichtigung relevanter öffentlicher Institutionen und Organisationen darüber, dass bei der Arbeit in der Türkei ein Risiko für die öffentliche Ordnung, die öffentliche Sicherheit oder die öffentliche Gesundheit besteht.
Was ist zu beachten?
Die Antragsbedingungen und erforderlichen Unterlagen für die Türkis-Karte werden oben erläutert. Aufgrund seiner Beschaffenheit wird der Antrag auf die Türkiskarte von Fachberatern und qualifizierten Übersetzern in unserem Unternehmen der Mehran-Gruppe gestellt.